 |
| L'EINA |
Amb els acords de classificació professional i conceptes retributius de 2013, el Comitè d'Empresa va pensar que es feia un pas endavant per a la regularització de categories. La realitat és que la Direcció de l'Institut ja havia pensat el seu pla alternatiu. Fruit d'aquelles males praxis, un grup de la plantilla va quedar sense l'aplicació del cobrament dels nomenats "trams" i unes altres persones van quedar excloses de la compactació de categories en administració cap a oficials.
Ja sabíem que l'anterior equip de R.H. no pensava corregir mai aquella situació, però el que no havíem pensat (digueu-nos innocents) és que a la nova Direcció de R.H. i Gerent els hi calgués un any i mig, ordres directes del poder polític i alguna denúncia de persones afectades als jutjats, per obrir una porta a contracor. El mes d'abril, totes les persones que recollia l'acord de 2013 haurien d'haver cobrat, a la seva nòmina, el concepte de "tram" i, en breu, ens hauria d'explicar la Direcció quina eina ha trobat per compensar els danys i perjudicis del passat.
En quant a la compactació a Oficial Administratiu/va, acaben de treure una circular per a corregir la situació de 2013 amb una convocatòria restringida, consulteu les bases i el full de sol·licitud per si sou personal afectat per aquella discriminació. El termini finalitza el 12 de maig. Treballarem perquè això no anul·li futures convocatòries per cobrir les necessitats actuals en administració.
